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如何為社保減壓/各地社保代理/社保掛靠/勞務(wù)派遣
7月起將迎來新的社保年度，而江門近期多個險種陸續(xù)調(diào)整也引起街坊關(guān)注。隨著日前一則《中國社保支出超個人工資4成 北京職工30年繳費百萬》的新聞在社群網(wǎng)絡(luò)上“發(fā)酵”不斷，“我的錢袋子里，有多少錢繳納給了社保？”這一問題也成為了不少本地街坊的疑問。
讓街坊驚訝的是，根據(jù)2015年江門社保繳費方法，江門年薪近20萬元的白領(lǐng)30年繳納社保可超百萬元，其中個人需繳社保達(dá)45萬元；而月薪6000元的市民個人也需繳足20余萬元，退休才能領(lǐng)3000元養(yǎng)老金。
市社保局社保關(guān)系科負(fù)責(zé)人施潔燕告訴記者，依據(jù)目前的繳費標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)的社保繳費壓力會有點“亞歷山大”。施潔燕介紹，根據(jù)目前江門繳費比例，企業(yè)最少需為每個員工繳納755.75元（一類標(biāo)準(zhǔn)），有百名以上員工的企業(yè)僅社保年支出可能超過百萬元
駿伯集團(tuán)總部在廣州，陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳為中心輻射全國的200多個網(wǎng)點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級市，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國企業(yè)提供“一地簽 約、全國通行”的綜合性人力資源外包解決方案。給客戶提供更滿意、更全面的“點對點”的人力資源外包服務(wù)，能及時按照各地最新的人事政策調(diào)整與操作各項服務(wù)，為企業(yè)有效規(guī)避政策風(fēng)險，減少運作成本和精力，搭建出全方位的服務(wù)平臺。
駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司是一家經(jīng)政府部門及人力資源和社會保障部門核準(zhǔn)成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，主營業(yè)務(wù)代辦社會保險，代辦住房公積金，代發(fā)工資，代辦勞動用工手續(xù)，政策咨詢。
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